افجه، علیاکبر (1380). رهبری و مدیریت اسلامی. دانش و توسعه، 7(13)، ص27-42.
اولسون، کارین (1391). ضروریات انجام مصاحبه در تحقیقات کیفی. ترجمه محمدعلی چراغی و همکاران. تهران: بشری.
باقری، مصباحالهدی؛ سعدآبادی، حسن (1390). طراحی الگوی رهبری معنوی براساس ارزشهای اسلامی: پژوهشی مبتنی بر راهبرد دادهبنیاد با تاکید بر ویژگیهای فرمانده شهید سرلشکر پاسدار احمد کاظمی. اندیشۀ مدیریت راهبردی، 5(10)، ص57-122.
بورنستین، دیوید؛ دیویس، سوزان (1394). کارآفرینی اجتماعی: آنچه همه باید بدانند. ترجمۀ سروش فتحی، مهدی مختارپور و مهرداد نوابخش، تهران: بهمن برنا.
دوباشی، محسن (1399). نوآوری اجتماعی و پیشرفت: تشریح مفاهیم پایه نوآوری اجتماعی با رویکرد پیشرفت منطقهای. تهران: ستاد پیشرفت منطقهای.
رابینز، استفان؛ جاج، تیموتی (1403). رفتار سازمانی. ترجمه مهدی زارع. تهران: نص.
فراستخواه، مقصود (1400). روش تحقیق کیفی در علوم اجتماعی با تاکید بر نظریۀ برپایه (گراندد تئوری). تهران: آگاه، چاپ دهم.
فلاح، محمدرضا؛ پاشایینیا، رها (1399). زنان کارآفرین و ورود موفقیتآمیز به حوزه کارآفرینی اجتماعی: ارایۀ یک مدل نظری. مطالعات راهبردی زنان، 23(90)، ص103-131.
کوتر، جان پی. (1390). رهبری تغییر. ترجمه ثریا شریفی. تهران: نسل نواندیش.
مبینی، علی؛ کشتکار، مهران (1397). نوآوری اجتماعی: مفاهیم، تعاریف، مدلها. تهران: دانشگاه تهران.
منصوری، سمانه؛ پیغامی، عادل؛ قاسمی، عاصمه (1401). الگوی ارتقاء یافتۀ کارآفرینی زنان مبتنی بر رویکردها و تحولات جدید مطالعات جنسیت. زن در توسعه و سیاست، 20(2)، ص258-235.
موری، رابین و همکاران (1400). دستنامه نوآوری اجتماعی: اصول طراحی، توسعه و رشد نوآوری اجتماعی. ترجمه محسن دوباشی. تهران: عصر پیشرفت.
موسسۀ فرهنگی و تحقیقاتی امام موسی صدر (1397). معرفی مختصر جمعیت موسسات امام موسی صدر. تهران: موسسۀ فرهنگی و تحقیقاتی امام موسی صدر.
نورثهاوس، پیتر جی. (1397). رهبری در سازمان: نظریه و عمل. ترجمه لویا غفوری. تهران: دانشگاه جامع امام حسین(ع).
یوکل، گری (1382). مدیریت و رهبری در سازمانها. ترجمه محمد ازگلی و قاسم قنبری. تهران: دانشگاه جامع امام حسین(ع).
Alsos, G.A., Hytti, U. & Ljunggren, E. (2013). Gender and Innovation: State of the Art and a Research Agenda. International Journal of Gender and Entrepreneurship, 5(3), p. 236-256.
Charmaz, K. (2006). Constructing Grounded Theory: A Practical Guide through Qualitative Analysis. London: Sage.
Dees, J.G. (1998). The Meaning of "Social Entrepreneurship.
URL= http://www.gsb.stanford.edu/csi/SEDefinition.html
Defourny, J. & Nyssens, M. (2010). Conceptions of Social Enterprise and Social Entrepreneurship in Europe and the United States: Convergences and Divergences. Journal of Social Entrepreneurship, 1(1), p. 32-53.
Fernandez-Guadano, J. & Martín-Lopez, S. (2023). Gender differences in Social Entrepreneurship: Evidence from Spain. Women’s Studies International Forum, no. 96.
Glaser, B.G. & Holton, J. (2004). Remodeling Grounded Theory. Forum: Qualitative Social Research, 5(2).
Glaser, B.G. & Strauss, A.L. (1967). The Discovery of Grounded Theory: Strategies for Qualitative Research. Chicago: Aldine.
Glaser, B.G. (1978). Theoretical Sensitivity: Advances in the Methodology of Grounded Theory. CA: Sociology Press.
Khalid, Sh., Dixon, Sh. & Vijayasingham, L. (2022). The gender responsiveness of social entrepreneurship in health – A review of initiatives by Ashoka fellows. Social Science & Medicine, no. 293.
Lindberg, M., Forsberg, L. & Karlberg, H. (2016). Gender dimensions in women’s networking for social innovation. Innovation. The European Journal of Social Science Research, 29(4), p. 410-423
Phills Jr., J. A., Deiglmeier, K. & Miller, D. T. (2008). Rediscovering Social Innovation. Stanford Social Innovation Review, 6(4), p. 34-43
Seelos, C. & Ganly, K. (2006). Social entrepreneurs directly contribute to global development goals, Social entrepreneurship. New York: Palgrave MacMillan.
)